Las asociaciones profesionales representativas de la Guardia Civil mantuvieron el día 6 de mayo, una reunión semestral con los mandos de la Jefatura de la Comandancia de Albacete, desarrollada en un ambiente formalmente correcto y con una actitud más abierta al diálogo que en ocasiones anteriores, en la que se abordaron diversas problemáticas que afectan tanto a las condiciones laborales de los agentes como al funcionamiento y operatividad de distintas unidades de la provincia.
Durante el encuentro se trataron asuntos de especial relevancia como la falta de personal en Seguridad Ciudadana, la implantación de sistemas de trabajo a turnos, el reparto de determinadas productividades, la situación del parque automovilístico o el incumplimiento del descanso mínimo de 11 horas entre servicios.
En relación con la falta de efectivos, desde la propia Jefatura se reconoció que en los dos últimos años apenas se han publicado vacantes para la provincia, lo que ha provocado una importante merma de personal en determinadas unidades. Asimismo, se indicó que muchos de los criterios relativos a la publicación de vacantes y planificación de plantillas responden directamente a decisiones adoptadas por la Dirección General de la Guardia Civil.
Desde AUGC se advirtió de que esta situación está repercutiendo directamente en la carga de trabajo de los agentes, en las dificultades para implantar sistemas de turnos y en la conciliación familiar de los componentes, generando además una pérdida progresiva de atractivo de determinados destinos de Seguridad Ciudadana.
La asociación también mostró su preocupación por la nueva distribución de la productividad ACEX1, una gratificación que afecta especialmente a componentes de equipos de investigación y unidades de Policía Judicial. Desde AUGC consideran inaceptable que unidades que durante este último año han desarrollado importantes operaciones contra la delincuencia y que han sido públicamente reconocidas por la propia institución estén viendo reducidas o limitadas estas gratificaciones bajo criterios exclusivamente presupuestarios y operativos.
“Resulta paradójico que la Guardia Civil ponga en valor públicamente grandes operaciones policiales y, al mismo tiempo, los agentes que las desarrollan vean empeoradas sus gratificaciones”.
Igualmente, AUGC denunció la reiteración de descansos inferiores a las 11 horas entre servicios, una cuestión que afecta directamente a la salud y seguridad de los guardias civiles. En este sentido, la asociación recordó que ha sido AUGC, a través de los servicios jurídicos de su delegación, quien ha llevado esta problemática ante los juzgados contencioso-administrativos, encontrándose actualmente pendiente de resolución judicial.
La asociación también trasladó su preocupación por el estado de parte del parque automovilístico, existiendo vehículos con elevados kilometrajes que continúan prestando servicio diario en distintas unidades de la provincia.
AUGC anuncia además que iniciará una ronda de contactos con representantes políticos de la provincia para trasladarles la situación actual de las unidades de la Guardia Civil en Albacete y reclamar medidas que permitan reforzar las plantillas y mejorar las condiciones de trabajo de los agentes.
Igualmente, la asociación hace un llamamiento a los alcaldes y representantes municipales de la provincia para que se sumen a esta reivindicación y denuncien la pérdida progresiva de efectivos y medios materiales en las unidades de Seguridad Ciudadana, por las consecuencias que esta situación puede tener sobre la atención y seguridad de los ciudadanos en el medio rural.
Desde AUGC recuerdan que la lucha contra la despoblación y la denominada “España vaciada” no puede limitarse únicamente a discursos institucionales, sino que debe ir acompañada del mantenimiento y refuerzo de servicios públicos esenciales como la seguridad. La pérdida continuada de efectivos en determinadas unidades rurales genera una menor presencia policial, mayores tiempos de respuesta y una creciente sensación de abandono en muchos municipios de la provincia.
Por ello, la asociación considera fundamental que las administraciones públicas y representantes políticos de la provincia sitúen esta problemática entre sus prioridades y defiendan de forma conjunta un refuerzo real de las plantillas de la Guardia Civil en el medio rural.
AUGC considera imprescindible que la Dirección General de la Guardia Civil adopte medidas urgentes para reforzar las plantillas en la provincia de Albacete, mejorar las condiciones laborales de los agentes y garantizar un servicio público de calidad acorde a las necesidades reales de los ciudadanos.
