En relación con la Sesión Ordinaria Comisión Permanente de Destinos, celebrada el 22.10.2014, con la participación de los representantes de las asociaciones profesionales, AUGC continúa con su labor de participación activa con el objetivo de conseguir que los destinos de los concursos de méritos, sobre todo los méritos que se valoran sean lo más objetivos posibles, de tal forma que los destinos tengan ese componente de mérito, capacidad e igualdad que es éticamente deseable.
En esta reunión se valoraron las propuestas de cambio que propusieron las asociaciones en julio. De estas propuestas el grueso de los cambios fueron los que había solicitado AUGC, alrededor del 75% del total. De estas la administración ha aprobado un 40 %, entre otras: incluir en las fichas de baremo el Curso de Cambio de Modalidad de Motorista/Atestados y Atestados/Motorista cuando se peticione cualquiera de las dos modalidades, en el servicio marítimo, introducir 29 titulaciones que había propuesto AUGC, en vacantes de guías caninos incluir los cursos que habíamos propuesto que estén ligados a la especialidad del guía, incluir como mérito de carácter específico de tipo profesional el curso de “PROFESOR DE FORMACIÓN VIAL, para Jefe de Destacamento y Monitor de Centro Docente. No se admiten las propuestas de reducción de baremo a los cursos de Seguridad privada de vacantes IAE, ni la valoración del suboficial jefe de destacamento porque no se incluye en el catálogo (aunque Tráfico lo está revisando para este aspecto).
De las modificaciones que algunos de nuestros socios pidieron el cambio directamente a la Comisión preparatoria, tan sólo se ha admitido incorporar en las USEGUCI el curso de Control de Masas con la misma puntuación que el de Adiestramientos especiales.
Además de los cambios que se introducen a instancias de las asociaciones la administración va a introducir unos 2000 cambios en las fichas que, en principio, se justifican en nuevas titulaciones civiles o acciones formativas, ajustes de los baremos, con diferencias respecto a lo que hay ahora mismo, valoraciones más ajustadas, sobre todo los Servicios de Informática, el Marítimo y Tráfico, homologación de cursos, como el del GATI que tiene dos valoraciones, contemplar valoraciones lógicas como el del PRL Superior o Medio en aquellos destinos que se valora el inferior…
Estos cambios se incorporarán en breve a las fichas de los concursos, aunque su operatividad queda diferida a que la Comisión Permanente determinará en diciembre de 2014. Y esas fichas se remitirán a las asociaciones a principios de noviembre. AUGC estará expectante ante ese gran volumen de cambios de la administración.
En la reunión se informó de aspectos directamente relacionados con estos destinos, en concreto los siguientes: los destinos forzosos de méritos van a seguir así, lo único que se cambia es que en la convocatoria del curso, como el último del PRL, se indicará explícitamente esa servidumbre (2 años), el criterio de anuncios de vacantes se procurará hacer para toda España, pero sin que se creen situaciones desequilibrantes, también se reducirá el número de vacantes ofertadas.
Por último, la situación actual respecto a los concursos de méritos es que tras el último de sargentos se ha realizado una parada técnica que se prolongará hasta el 10 de noviembre. Parada para realizar ajustes que se reanudará con una nueva convocatoria para guardias en noviembre de la que aún no se sabe cuántas vacantes saldrán, a la espera de que la DAO lo determine. Lo que sí se sabe es que no saldrán todas, para evitar desequilibrios y que las vacantes en “cero” se van a limitar bastante. Posteriormente en noviembre diciembre habrá nuevas convocatorias para brigadas/subtenientes, capitanes/tenientes, Cabos 1º, cabos,.. Para estas convocatorias los cambios que se introduzcan en las fichas no pueden tener efectos.